RESPONSABLE DU RECRUTEMENT
Le chargé de recrutement intervient sur les phases amont d’une mission de conseil en recrutement. Il est chargé d’identifier, de contacter et de présélectionner des candidats potentiels.
Expérience Requise : Ce poste s’adresse à des candidats ayant une expérience de cinq années minimum dans le recrutement au sein d’une direction RH en entreprise ou d’un cabinet de recrutement.