RESPONSABLE MAINTENANCE
Le/la responsable maintenance est en charge, avec l’équipe qu’il/elle encadre, de la maintenance, de la sécurité et du développement des outils de production de son entreprise. Grâce à la mise en place d’un plan de maintenance, il/elle participe à l’amélioration des équipements et à leur adaptation aux nouvelles technologies ainsi qu’aux évolutions d’organisation de l’entreprise.
Autres Intitulés
Responsable de l’activité et de la maintenance
Manager/coordinateur/superviseur de maintenance
Directeur technique de la maintenance et de l’entretien
Responsable de maintenance bâtiment
Responsable maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
Les missions
Coordination de l’activité de maintenance
| Mettre en place et mener à bien un planning de maintenance adapté aux moyens de production de l’entreprise, en accord avec la sécurité (notamment avec les normes QHSE [qualité, hygiène, sécurité et environnement]), le budget ainsi que les contraintes de production (maintenance préventive).
Mettre en place un système de GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur). Résoudre les situations de crise comme les pannes importantes et non prévues impactant la production. Mettre en place des alertes afin d’identifier les possibles dysfonctionnements et d’en limiter l’impact sur l’activité de production. Superviser et garantir la conformité du travail de maintenance réalisé par son équipe ou par des prestataires extérieurs. Élaborer les cahiers des charges des outils, pièces et services. |
Organisation des ressources nécessaires à la maintenance
| Gérer le budget maintenance de l’entreprise à court, moyen et long terme.
Participer à la recherche, à l’élaboration et au développement des projets d’investissement. Maintenir les liens avec les fabricants de machines ou pièces, ainsi qu’avec les différents fournisseurs et constructeurs afin de pouvoir couvrir les besoins en maintenance de l’entreprise. Évaluer les besoins en main-d’œuvre de l’entreprise en fonction du type d’équipements utilisés. Assurer une veille technique et documentaire concernant le parc matériel de l’entreprise, et proposer des améliorations en vue de gagner en productivité et de réduire les coûts et les délais de production. |
Animation d’équipe et management
| Recruter l’équipe de techniciens en charge de la maintenance, tout en respectant le budget dédié ainsi que les besoins de l’entreprise.
Gérer les plannings et les priorités en prenant en compte les périodes et les cycles de production. Être garant de l’actualisation des compétences de l’ensemble de son équipe par le biais de formations internes et/ou externes. Sensibiliser le personnel de l’entreprise et assurer les formations nécessaires à la maintenance des équipements. |
Fun fact
Les compétences
Les compétences techniques
Bonne connaissance des réglementations en vigueur (travail, sécurité, environnement…) ainsi que des normes nationales et internationales
Compétences pluridisciplinaires (mécanique, électricité, automatisme…) et spécifiques relatives au domaine de l’entreprise
Connaissance des fiches techniques et de la documentation des machines dont il/elle a la charge
Maîtrise des logiciels GMAO et gestion des données informatiques
Maîtrise des technologies des principaux postes de production, des processus industriels ainsi que des rythmes de production
Compétences pluridisciplinaires (mécanique, électricité, automatisme…) et spécifiques relatives au domaine de l’entreprise
Connaissance des fiches techniques et de la documentation des machines dont il/elle a la charge
Maîtrise des logiciels GMAO et gestion des données informatiques
Maîtrise des technologies des principaux postes de production, des processus industriels ainsi que des rythmes de production
Expériences requises
Perspectives d'évolution professionnelle
| · Directeur technique industrielle
· Responsable de production industrielle · Responsable maintenance industrielle · Responsable services généraux · Responsable support technique · Responsable technique, maintenance et entretien |
