RESPONSABLE DE LA DIVERSITÉ
Le/la responsable de la diversité est chargé(e) de promouvoir la diversité, la prévention des discriminations et l’égalité professionnelle au sein de l’entreprise. Il/elle met en place des actions de sensibilisation, des pratiques et des procédures favorisant l’inclusion.
CHARGÉ DE CONFORMITÉ
Acteur/actrice essentiel(le) du dispositif de contrôle permanent, il/elle est le/la garant(e) de la bonne application des règles (ensemble de lois, règlements, procédures, normes) et de l’éthique au sein de l’entreprise. Il/elle contrôle la conformité du dispositif de contrôle interne, des pratiques et comportements des collaborateurs. Il/elle identifie, anticipe et encadre les risques opérationnels de non-conformité. […]
ASSISTANT DE DIRECTION
L’assistant/assistante de direction accompagne un dirigeant d’entreprise, un chef de service ou un cadre décisionnaire afin de faciliter et d’optimiser la gestion administrative de son activité. En étroite collaboration, il/elle est la personne de confiance qui organise, gère, coordonne et assure le suivi de l’ensemble des activités visant à le seconder.
AUDITEUR INTERNE
L’auditeur/auditrice interne évalue, systématiquement et périodiquement, le niveau de maîtrise de toutes les opérations d’une entité, excepté les activités liées à l’information financière. Pour prévenir des risques de toute nature, il/elle analyse le dispositif de contrôle interne des différentes tâches. Il/elle formule des recommandations pour aider les opérationnels à réaliser leurs objectifs. Son but : […]
AUDITEUR EXTERNE
Au sein d’un cabinet ou d’un organisme indépendant, cet/cette expert/experte intervient à la demande d’une entité. Sa principale mission est financière et comptable : vérifier et certifier des états financiers (audit légal ou financier) ou présenter et attester des états comptables (audit comptable). Il/elle exerce également des audits spécialisés. Son objectif : vérifier l’efficacité du […]
ANALYSTE FINANCIER
L’analyste financier/financière réalise l’évaluation approfondie de la situation financière d’une entreprise, d’une activité ou d’un projet à partir de calculs et d’indicateurs financiers, économiques et sociaux. Il/elle collecte les informations et les étudie afin d’anticiper les évolutions à venir et de conseiller sur les placements à effectuer pour assurer la rentabilité et la profitabilité de […]
RESPONSABLE DE LA RELATION CLIENT
Le/la responsable de la relation clients est l’intermédiaire du client une fois la transaction commerciale réalisée. Il/elle s’assure de la qualité du service clientèle et conçoit des indicateurs de performance de service (taux de réclamation, de délais et d’appels). Il/elle est à la tête d’une équipe de gestionnaires relations clients.